再雇用制度

再任用制度の改定について 2006.9.16

経過
①　来年度の教員の再任用について、以下の改定が当局から提案されました。
　　　従来・・・勤務時間週あたり２０時間
改定・・・上記に加え週あたり３０時間、４０時間も選択できるようにする。
②新たに加わる週３０時間、４０時間の再任用職員の労働時間は次の通りです。

　（２００８年度より、１日の勤務時間が７時間４５分になったことに伴って週の時間数も変更になりました。）

	週19時間15分	週29時間	週38時間４５分
勤務パターン	（例） A ７時間４５分×2＋３時間４５分×1 B　４時間×２＋３時間４５分×３	（例）５時間４５分×４＋６時間×1 ７時間４５分×４	７時間４５分×5
賃金（２級）	月額　162722円年額　約235万円	月額　244083円年額　約350万円	月額　325444円年額　約470万円
実質収入概算（神高教調べ年金は本年定年退職者9月生まれを想定）	給与　　235万円年金　　184万円計 419万円年金支給：（2・3階建て部分全額支給）	給与　　350万円年金　　182万円計 532万円年金支給：（2・3階建て部分支給）	給与　　470万円年金　　　0円計　　 470万円年金支給：全額支給停止
手当	通勤手当特殊勤務手当期末・勤勉手当（年間2.35月）	通勤手当特殊勤務手当期末・勤勉手当（年間2.35月）	通勤手当特殊勤務手当期末・勤勉手当（年間2.35月）
福利厚生等	健保：共済の任意継続組合員もしくは国民健康保険年金：加入しない雇用保険：加入災害補償：地方公務員災害補償法による	健保：社会保険年金：厚生年金雇用保険：加入災害補償：地方公務員災害補償法による	健保：共済年金：共済雇用保険：加入災害補償：地方公務員災害補償法による
年休	週3日勤務・・12日週４日勤務・・16日週5日勤務・・20日	週3日勤務・・12日週４日勤務・・16日週5日勤務・・20日	20日
休暇	療休（10日）、生休忌引、慶休、特休、産休、育休、育児参加休、介護休暇、部分休業	療休（10日）、生休忌引、慶休、特休、産休、育休、育児参加休、介護休暇、部分休業	療休（10日）、生休忌引、慶休、特休、産休、育休、育児参加休、介護休暇、部分休業

③　神高教は以下の点について確認したうえでこの改定を了解することとしました。
ａ　あくまでも本人の選択範囲を拡大したもので、任用にあたっては希望勤務時間により有利不利を生じさせないこと。
ｂ　新採用の計画的な採用の抑制とならないこと。

年度別退職者数、再雇用者数の推移
再任用教職員Q&A
非常勤講師Q&A
休暇等一覧